人事トレンド・マンスリー・ダイジェスト(12月号)11月のニュースのまとめ /2023年12月5日収録

「人事トレンド・マンスリー・ダイジェスト」(12月号)11月のニュースのまとめ / 2023年12月5日収録

(2023年12月5日収録/有楽町マルイ STUDIO-01)

企業人事のトレンドを把握する番組、「人事トレンド・マンスリーダイジェスト」
という番組でございます。 

この番組は、毎月の企業人事に関するニュースをサマリーをして
重要なものをお届けいたします。
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MC:林明文(はやし あきふみ)    
     明治大学専門職大学院       
     グローバルビジネス研究科客員教授、
     株式会社トランストラクチャ顧問 

コメンテーター:森大哉(もり ひろや):人事コンサルタント歴35年         
     株式会社トランストラクチャシニアパートナー
     同社 元代表取締役        
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12月号の内容【主な項目】
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11月の重要ニュース(★★★)
・働き方徐々に改善へ
  男性育休取得大幅改善
  有給取得義務化が追い風で大幅増加
  ワークライフ バランスの取れない企業転職市場で不人気
・政府経済方針賃上げ、リスキリングDXなど方針提示
・介護職の賃金継続的に上昇へ
・実質賃金18か月連続マイナス
・人材競争力日本が順位下落、問われる人材育成
・自動運転バス地方で定期運行開始
・JPX女性役員割合3割で評価

11月の重要ニュース(★★)
・個別職種に人材不足 ケアマネ、工事現場責任者など
・中小企業、赤字企業への政府支援、承継やM&A賃上げ税制等
・転職市場活性化、売り手市場だが転職実績は横ばい、賃金は上昇傾向
・介護に外国人人材拡大へ
・退職金税制25年以降に見直し
・育児仕事の両立支援 厚労省在宅勤務は3歳まで企業努力など

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「人事トレンドマンスリーレビュー」のオープニング動画オープニング動画
挿入曲:「Future-Funky-Logo-09_AdobeStock_515295264_preview」
   (出典:AdobeStock)
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